第1篇 管理咨詢師崗位職責
崗位職責:
1. 負責項目調研、資料搜集分析、管理方案的編纂;
2. 負責企業培訓、項目研討與匯報、績效指標審核;
3. 根據公司安排,開展案例研究、實踐研究、知識庫的提煉建設。
任職要求:
1. 文科專業相關,公共管理、企業管理相關專業優先考慮,碩士以上學位
2. 熟練運用組織管理、流程管理、績效管理的咨詢方法與工具;
3 熟練使用word、visio、ppt等辦公軟件,熟悉政府客戶或管理軟件者優先;
4. 具備快速搜索、整理、分析、提煉知識與信息的能力;邏輯思維能力強、思路清晰;
5. 有良好的團隊合作精神、組織能力和溝通能力、學習能力
第2篇 醫院管理咨詢師崗位職責
崗位職責:
1、把握醫院管理的市場需求,深入了解和挖掘目標客戶的需求,建立客戶聯系的有效方式,維護良好的客戶關系;
2、根據目標客戶的業務需求,開展前期的信息收集和調研工作,形成書面的初步評估意見,進行可行性論證;
3、根據客戶的需求,量身定制5s,績效管理,qcc,服務禮儀,智能化后勤,評審評鑒等方面管理咨詢或項目運營方案,并在客戶的支持配合下,推進操作方案的實施和落地;
4、定期跟蹤項目實施效果,并根據實際情況進行方案的修正和完善,保證達到預期效果;
5、根據公司要求,跟進項目合同的簽訂和履行,并根據實際履行結果進行風險管控。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,臨床醫學、護理、公共衛生、醫療管理等相關專業;
2、5年以上相關工作經驗,有從事過醫院管理咨詢的專業人員或有參與過咨詢培訓的醫務工作者優先;
3、能承受工作壓力,適應能力強;
4、工作責任心強,具有團隊合作精神,快速學習能力;
5、深入實際分析問題和解決問題的能力;
6、較好的書面和口頭表達能力、人際交往能力、溝通協調能力。
第3篇 管理咨詢師崗位職責職位要求
職責描述：
職責
1、協助管理咨詢項目的運行；
2、負責管理咨詢項目部分板塊的方案設計和落地；
3、協助總監進行管理咨詢項目拓展。
要求
1、本科及以上學歷，廣告、新聞等相關專業；
2、3年及以上文案策劃經驗；
3、文筆流暢，文學功底深厚。
1、有廣告、傳媒、報社等工作經驗者優先；
2、對企業文化體系構建、企業文化建設有相關項目經驗者優先。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第4篇 高級管理咨詢師崗位職責
高級咨詢師(經營管理背景) 1、 三年以上大型企業經營管理或財務管理工作經驗,熟悉財務基礎知識,并對企業的經營管理有較深刻的理解;
2、 mba、財會類、管理類或相關專業碩士及以上學歷,有團隊管理經驗,擔任過團隊負責人者優先;
3、 邏輯思維能力強,有較強的財務分析能力,善于與人溝通,有較強的文字功底;
4、 高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,能根據項目需要經常性出差。
1、 三年以上大型企業經營管理或財務管理工作經驗,熟悉財務基礎知識,并對企業的經營管理有較深刻的理解;
2、 mba、財會類、管理類或相關專業碩士及以上學歷,有團隊管理經驗,擔任過團隊負責人者優先;
3、 邏輯思維能力強,有較強的財務分析能力,善于與人溝通,有較強的文字功底;
4、 高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,能根據項目需要經常性出差。
第5篇 高級管理咨詢師崗位職責任職要求
高級管理咨詢師崗位職責
工作職責:
1. 負責進行流程工作規劃和策劃，包括流程優化需求收集、流程優化目標分解和推動。
2. 參與和跟蹤流程優化項目，保障流程優化項目質量。
3. 整理流程信息化需求，監控流程運行效率，提出流程優化建議，推進流程信息化。
4. 完善現有業務流程管理制度，建立流程監控、報告機制。并定期開展流程監控與評估。
5. 主導業務流程管理相關知識、方法和工具的培訓，推動公司范圍內提升流程管理思維和方法。
任職要求:
3年以上流程設計、優化、實施管理(含it化)等經驗
bpm相關認證優先
有流程管理、流程變革、流程重構等相關工作經驗，熟悉企業流程治理方法論
1. 了解業務流程管理相關知識、方法和工具。
2. 有操作層面流程優化項目實施經驗。
3. 熟練操作ppt、xmind、visio等軟件。
4. 有嚴謹的工作態度，較強的學習能力，能夠適應一定工作壓力。樂于，善于正式及非正式溝通。
5. 有良好的理解能力及執行力。
6. 精益六西格瑪綠帶及以上者優先。
工作職責:
1. 負責進行流程工作規劃和策劃，包括流程優化需求收集、流程優化目標分解和推動。
2. 參與和跟蹤流程優化項目，保障流程優化項目質量。
3. 整理流程信息化需求，監控流程運行效率，提出流程優化建議，推進流程信息化。
4. 完善現有業務流程管理制度，建立流程監控、報告機制。并定期開展流程監控與評估。
5. 主導業務流程管理相關知識、方法和工具的培訓，推動公司范圍內提升流程管理思維和方法。
任職要求:
3年以上流程設計、優化、實施管理(含it化)等經驗
bpm相關認證優先
有流程管理、流程變革、流程重構等相關工作經驗，熟悉企業流程治理方法論
1. 了解業務流程管理相關知識、方法和工具。
2. 有操作層面流程優化項目實施經驗。
3. 熟練操作ppt、xmind、visio等軟件。
4. 有嚴謹的工作態度，較強的學習能力，能夠適應一定工作壓力。樂于，善于正式及非正式溝通。
5. 有良好的理解能力及執行力。
6. 精益六西格瑪綠帶及以上者優先。
高級管理咨詢師崗位
第6篇 安全管理咨詢師崗位職責任職要求
安全管理咨詢師崗位職責
信息安全管理咨詢師助理 榮時科技(北京)有限公司 榮時科技(北京)有限公司，榮時職位描述:
主要負責項目的信息安全管理咨詢服務工作，具體如下:
1.客戶現狀調研
2.信息安全風險評估
3.對照iso27k/20k等體系要求進行差距分析
4.建立isms信息安全管理體系
5.協助客戶進行權威認證機構外審
崗位要求:
1.大學本科及以上學歷，有信息安全管理咨詢服務經驗的優先;
2.責任心強，有較強的學習與工作能力，能承受一定的工作壓力;
3.具有較強的溝通協調、團隊協助、文檔處理、語言表達能力;
4.常住北京，能適應出差的工作特性，是否出差根據項目類型而定。
安全管理咨詢師崗位
第7篇 企業管理咨詢師崗位職責要求
職位描述：
作為管理咨詢項目的負責人，負責項目的全程實施與管理，以客戶滿意和為客戶創造價值為目標，對項目的成功負責。
應聘要求：
1. 國內外重點高校（985/211）mba、管理、經濟、財務、營銷等碩士以上學歷；
2. 具有1-2年管理咨詢從業經驗；
3. 敬業、專業，出色的項目管理和控制能力，良好的溝通能力，優秀的分析能力、決策能力以及解決復雜問題的能力，善于與客戶和項目團隊協同工作，并達到目標；
4. 熟練使用word/excel/power point等辦公軟件；
5. 具有強烈的合作和進取精神；工作作風嚴謹、細致，具責任心和敬業精神；
6.刻苦耐勞，能在壓力下工作以積極心態工作，能夠適應中長期出差。
一、崗位職責
1、項目工作：
（1）在項目經理的帶領下按項目計劃高質量完成項目工作。
（2）根據項目需求收集資料并進行綜合分析；
（3）在項目經理的指導下撰寫調研報告、咨詢報告；
（4）協助項目經理匯報項目成果。
我們提供：
1.薪酬：12-18萬/年
2.工作時間：8：30-17：30，做五休二，其他節假日按法定執行；
3.福利：五險一金+交通意外險+餐補+員工培訓+員工團建+節日福利+生日會+帶薪年假+零食供應+免費下午茶+免費圖書借閱；
4.培訓：入職培訓+每周五商學院培訓+全公司封閉式培訓；
5.廣闊透明的發展空間，助理咨詢師--咨詢師--咨詢經理--咨詢總監；
職能類別： 專業顧問
第8篇 管理咨詢師崗位職責任職要求
管理咨詢師崗位職責
崗位職責:
1、能夠承擔項目經理職責，編寫項目建議書、實施方案等，負責組織項目的實施;
2、對建筑業企業管理流程有能力進行優化和梳理，能提出有建設性的意見;
3、負責與企業項目的對接和項目成果的各個階段的跟進和確認;
4、負責組組織對項目的復盤和總結匯報;
5、配合開展其他相關工作。
任職要求:
1、具有企業管理相關專業優先，對管理體系建設熟悉者優先，有建筑企業背景優先，有大型國際項目管理經驗者優先;
2、統招本科以上學歷，有建筑業咨詢經歷或相關專業優先。
管理咨詢師崗位
第9篇 財務管理咨詢師崗位職責
崗位職責:
1.全面參與公司為客戶提供的各項專業財務管理咨詢服務項目,包括:投資并購交易支持服務(包括財務盡職調查和財務診斷)和投后咨詢服務;為企業提供財務及會計、預算管理、內控、稅務籌劃及投融資管理咨詢服務;
2.對目標公司的會計、稅務、財務管理及業務經營流程及數據信息進行有針對性的深入分析,識別并揭示在財務會計、稅務及業務運營方面可能存在的風險及機會,為客戶的投資并購交易或公司業務發展等事項提供財務方面的分析和決策依據;
3.協助客戶/目標公司識別并揭示在財務會計系統、運營系統和內部控制等方面可能存在的薄弱事項,并提出改進建議和解決方案;
4.參與相關報告撰寫及其他輔助性的工作。
任職資格:
1.本科及以上學歷,會計、金融、經濟相關專業;
2.熟練使用excel和ppt,具備較強的財務數據分析能力和敏感性;
3.具有較強的學習能力、溝通能力、團隊合作意識,認同且具有強烈的工作責任心意識,能夠在一定壓力下獨立完成工作任務;
4.中級以上會計職稱、5年以上同崗位工作經驗、國內大型私募投資機構財務管理經驗者優先。
待遇、福利可面議。
第10篇 項目管理咨詢師崗位職責
職責描述:
1、完成項目的調研、需求分析和系統設計等,制定合理的開發計劃和項目管理流程,編制調研報告、項目建議書和項目建設方案等;
2、負責新項目、新產品的研發以及已開發產品的改進設計;
3、根據項目開發計劃分配任務,監督、指導研發團隊成員保質保量完成研發任務;
4、負責項目研發技術文件、資料的編制與管理工作;
5、負責項目過程中的資源配備及內外溝通、協調工作,解決開發實施過程中遇到的技術問題;
任職要求:
1、大專及以上學歷
2、從事5年以上制造業業研發經驗,其中3年以上研發或項目團隊管理經驗;
3、溝通影響力強,善于組織協調。
4、熟悉ipd流程優先。
第11篇 皮膚管理咨詢師/祛斑咨詢崗位職責要求
職位描述：
1、負責皮膚管理的治療操作
2、負責術中護理及術后護理細節的傳達確認
3、負責客人術后應激反應的解答與處理
4、負責活動所需儀器設備及物料的申請調配
5、負責儀器設備出現故障期間的故障描述以及與公司物資管理部對接設備維修的對接
6、負責個人業績的完成
7、協助皮膚管理咨詢專家對活動店家進行啟動培訓（是什么、為什么、賣什么、怎么賣、如何售后）及遠程培訓考核解答
8、協助皮膚管理咨詢專家與活動店家篩選客人、遠程初診客人，編排活動見診客人名單
9、協助皮膚管理咨詢專家與活動店家確定銷售與售后計劃
10、協助皮膚管理咨詢專家見診銷售
崗位要求：
1、大專學歷及以上（有多年皮膚管理銷售經驗，可以降低學歷要求）
2、護理學、醫學專業出生優先
第12篇 企業管理咨詢師不在國內崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1、工作描述
（1）負責現場調研工作，對現場情況進行統計分析，并參與撰寫調研分析報告的部分內容
（2）配合項目推進計劃，完成相應模塊工作的推進
（3）負責咨詢業務的市場營銷工作，策劃咨詢產品的市場定位、推廣策略；
（4）收集有關行業的信息，掌握市場動態，分析銷售和市場發展狀況；
（5）負責潛在客戶資源庫的梳理，營銷渠道的開發；
（6）負責客戶的跟蹤、拜訪、商務談判、客戶關系維護；
（7）負責協助咨詢師設計咨詢產品，更好地服務營銷工作。
2、崗位要求
（1）大專及以上學歷，有大客戶銷售經驗，咨詢行業營銷經驗的優先
（2）能熟練掌握常用的辦公軟件 （ppt， excel， word 等）
（3）有服務意識，責任心強，勤奮敬業，頭腦靈活，有快速學習能力，能適應較高強度的工作壓力
（4）性格外向，良好的人際關系能力和溝通能力
（5）具備敏銳的市場洞察力，準確的市場分析與判斷力，具有獨立開創業務的能力
（6）具備宏觀的視野，商業談判能力強，能夠與企業高層進行高端營銷，語言表達流暢，溝通協調能力強。
