第1篇 bi管理顧問崗位職責(zé)
職位描述:
在咨詢業(yè)務(wù)中完成分配的任務(wù)
識別,評估和解決問題/困難
能夠進(jìn)行項目管理工作,包括制定詳細(xì)的工作計劃等
與客戶及時交互,完成特定的工作與項目成果
善于安排工作,按照一定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),在期限內(nèi)完成工作
擬定報告供經(jīng)理審閱,并確保符合德勤政策和質(zhì)量/性能標(biāo)準(zhǔn)
負(fù)責(zé)審查下屬的工作,確保維持專業(yè)水準(zhǔn)的客戶服務(wù)
協(xié)助各項業(yè)務(wù)發(fā)展工作,如標(biāo)書的準(zhǔn)備和全球/區(qū)域的投標(biāo)活動
職位要求
本科及以上學(xué)歷
具有較強的分析和解決問題的能力,敬業(yè),致力于向客戶提供卓越服務(wù)
良好的磋商和溝通技巧,自我學(xué)習(xí),良好的團隊合作精神,愿意在壓力下工作
成熟,積極主動和勇于承諾
性格開朗,需要有很強的業(yè)務(wù)拓展意識,最好能夠提供以往在業(yè)務(wù)拓展方面的相關(guān)業(yè)績記錄
流利的中英文書面與口語能力,流利的普通話是必須的
熟練掌握microsoft office應(yīng)用軟件和具有較強的中文文字處理
可適應(yīng)長期出差
技術(shù)要求
數(shù)據(jù)倉庫
5年以上大型數(shù)據(jù)類數(shù)據(jù)模型設(shè)計經(jīng)驗,精通精通db2數(shù)據(jù)庫開發(fā)和性能調(diào)優(yōu)。
擁有數(shù)據(jù)質(zhì)量管理方面和元數(shù)據(jù)管理方面的實施經(jīng)驗
對bi/dw的概念和架構(gòu)有比較深入的理解
有保險、金融行業(yè)大型數(shù)據(jù)項目經(jīng)驗者優(yōu)先
etl 開發(fā)
3年以上etl工作經(jīng)驗,熟練應(yīng)用informatica etl工具的開發(fā)和數(shù)據(jù)建模。
精通pl/sql編程, 有較好的sql性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗
在大數(shù)據(jù)量并行etl處理、海量數(shù)據(jù)處理有豐富的設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先
熟悉unix、linux系統(tǒng),熟悉shell編程
數(shù)據(jù)治理
有2個以上的完整企業(yè)數(shù)據(jù)治理的咨詢經(jīng)驗,具備房地產(chǎn)、零售、制造行業(yè)領(lǐng)域者優(yōu)先;
有數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量相關(guān)系統(tǒng)實施經(jīng)驗者優(yōu)先;不限于國內(nèi)外套件或自開發(fā)類型;
熟悉集團化指標(biāo)體系建設(shè),具有財務(wù)、供應(yīng)鏈、人力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
具有一定的應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗者,參與過系統(tǒng)原型設(shè)計優(yōu)先;
主數(shù)據(jù)管理
有2個以上的企業(yè)主數(shù)據(jù)咨詢和實施經(jīng)驗,具備房地產(chǎn)、零售、制造行業(yè)領(lǐng)域者優(yōu)先;
有大型企業(yè)主數(shù)據(jù)系統(tǒng)實施經(jīng)驗者優(yōu)先;不限于sap mdg、oracle mdm或自開發(fā)系統(tǒng)類型;
熟悉集團內(nèi)組織、客商、科目、物料等主數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先
具有主數(shù)據(jù)系統(tǒng)原型設(shè)計優(yōu)先;
報表與bi 實施
有2個以上的企業(yè)報表中心或bi平臺建設(shè)經(jīng)驗,具備房地產(chǎn)、零售、制造行業(yè)領(lǐng)域者優(yōu)先;
有大型企業(yè)報表系統(tǒng)或bi平臺實施經(jīng)驗者優(yōu)先;產(chǎn)品類型以sap、oracle、tableau、mstr、powerbi優(yōu)先;
熟悉集團管控分析、財務(wù)分析、供應(yīng)鏈分析、客戶分析經(jīng)驗者優(yōu)先;
具有數(shù)據(jù)倉庫或大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)驗,熟悉etl等數(shù)據(jù)處理邏輯,能夠應(yīng)用informatica、kafka、oracle db、sap bw、hadoop等產(chǎn)品工具
第2篇 信息系統(tǒng)管理部-bi工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述：
1.結(jié)合事務(wù)所業(yè)務(wù)場景，圍繞風(fēng)險、效率等方面整理需求，通過數(shù)據(jù)分析和挖掘，為業(yè)務(wù)部門提供數(shù)據(jù)分析方案和決策建議；
2.配合業(yè)務(wù)部門進(jìn)行歷史數(shù)據(jù)調(diào)查，在其基礎(chǔ)上建立并持續(xù)完善業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型，確保其實用性及可靠性；
3.提升業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化能力，與相關(guān)團隊協(xié)作推動數(shù)據(jù)平臺的實施和運維；
4.與業(yè)務(wù)團隊溝通，推動數(shù)據(jù)平臺在事務(wù)所內(nèi)的實際應(yīng)用；
5.配合項目組完成項目開發(fā)、測試、培訓(xùn)等。
任職要求：
1.數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機專業(yè)本科以上學(xué)歷，有財務(wù)工作背景者優(yōu)先；
2.兩年以上數(shù)據(jù)分析崗位工作經(jīng)驗，在法律領(lǐng)域、金融領(lǐng)域有相關(guān)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.精通sql、excel，具備扎實的統(tǒng)計與數(shù)學(xué)知識，掌握量化分析方法，至少掌握r/python/spss/sas中任意一種，參加過數(shù)據(jù)倉庫項目并有成功案例者優(yōu)先；
4.具備較強的系統(tǒng)邏輯分析能力和探究精神，能快速識別業(yè)務(wù)過程對信息系統(tǒng)的需求，并提出適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案；
5.獨立性強，具備強烈的自我驅(qū)動意識；
6.良好的溝通表達(dá)能力和理解力，快速學(xué)習(xí)能力，有團隊合作精神。
