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第1篇 百貨銷售主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司品牌在百貨渠道的推廣、拓展及銷售工作
2、負(fù)責(zé)管理品牌網(wǎng)點年度任務(wù)目標(biāo)的分解,月度銷售任務(wù)達(dá)成,促銷活動的策劃與執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃與組織專柜人員的招聘、培訓(xùn)和管理工作;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)柜臺促銷活動組織與落地實施等銷售工作;
5、收集市場信息,對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,控制銷售費用;
崗位要求:
1、大專或以上學(xué)歷,27 - 35歲;
2、有百貨專柜銷售管理經(jīng)驗,熟悉百貨渠道的銷售模式
3、具有良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及具備豐富的商超談判經(jīng)驗;
4、善于分析數(shù)據(jù),具較強(qiáng)的制定對策的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,善于在環(huán)境中學(xué)習(xí)和總結(jié),有較強(qiáng)的工作激情;
6、三年以上化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗,有彩妝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第2篇 百貨銷售省區(qū)主管崗位職責(zé)
百貨零售經(jīng)理/省區(qū)零售經(jīng)理/銷售主管崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司品牌在百貨渠道的推廣、拓展及銷售工作
2、負(fù)責(zé)管理品牌網(wǎng)點年度任務(wù)目標(biāo)的分解，月度銷售任務(wù)達(dá)成，促銷活動的策劃與執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃與組織專柜人員的招聘、培訓(xùn)和管理工作;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)柜臺促銷活動組織與落地實施等銷售工作;
5、收集市場信息，對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，控制銷售費用;
崗位要求:
1、大專或以上學(xué)歷，27 - 35歲;
2、有百貨專柜銷售管理經(jīng)驗，熟悉百貨渠道的銷售模式
3、具有良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及具備豐富的商超談判經(jīng)驗;
4、善于分析數(shù)據(jù)，具較強(qiáng)的制定對策的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，善于在環(huán)境中學(xué)習(xí)和總結(jié)，有較強(qiáng)的工作激情;
6、三年以上化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗，有彩妝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
