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    大學生骨干培訓班管理制度

    發布時間:2023-06-12 12:00:08 查看人數:23

    大學生骨干培訓班管理制度

    大學生骨干培訓班管理制度

    應用科技學院大學生骨干培訓班管理制度

    一、基本要求

    1、參訓人員必須準時參加院團委、學生會組織的培訓。如遇特殊情況不能參加培訓,須向團委書記請假。

    2、參訓人員應充分認識開辦培訓班的目的和重要性,積極參加院團委、學生會安排的各項課程,。

    3、培訓期間,學員需佩戴?;眨燥枬M的精神狀態參與培訓,為培訓創造良好的人文環境。團隊訓練和實踐鍛煉活動時須聽從指揮,服從安排,做好安全預防,確保自身與他人生命財產安全。

    4、參訓人員在日常生活工作中,應以《大學生日常行為規范》為標桿,維護自身形象,以身作則,在同學中起帶頭模范作用。

    二、課堂紀律

    1、遵守培訓作息時間,不遲到、不早退、不曠課,如有特殊情況必須履行請假手續。

    2、參訓人員進入教室后需按規定簽到、不得代簽。

    3、保持教室及周圍環境的安靜,嚴禁大聲喧嘩,上課時不得隨意交談,隨意進出教室,保持正常的教學秩序。

    4、上課期間請將手機等通訊工具關閉或調成靜音狀態,嚴禁在課堂上接打電話。

    5、參訓人員不得在課堂上私下討論問題,如對課程安排或授課內容有意見或建議,可在課間與老師溝通,不得隨意打斷老師授課。

    6、參訓人員上課要認真聽講,討論時踴躍發言,積極參加各項課程培訓,完成老師安排的任務,并結合自身實際,撰寫2000字以上心得體會(或學習論文),于培訓結束后一周內交至院兩委辦公室。

    三、獎懲制度

    1、學員若無故曠課一次或事假病假三次,遲到早退和違反課堂紀律三次給予批評,無故曠課二次取消培訓資格。

    2、參訓人員在培訓期間受到學院行政處分的,一律取消培訓資格。

    3、培訓期間,參訓人員出勤、學習等情況,將作為評優評先和推薦入黨的重要依據。

    4、經考核合格,表現優秀者,頒發結業證書。

    四、培訓環境管理

    1、愛護教室內的課桌椅、黑板等教學設施。

    2、未經允許請勿動用教室內的音響、投影、電腦等教學設備。

    3、教室內禁止吸煙、吃零食。

    4、養成良好的公共衛生習慣,自覺維護教室和公共環境的清潔整齊。

    共青團福建師范大學應用科技學院委員會

    福建師范大學應用科技學院學生委員會

    二○一一年五月

    大學生骨干培訓班管理制度

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